Le français suit.

Founded over 150 years ago, Canadian Manufacturers and Exporters Association (CME) is a pivotal industry association representing the interests of manufacturers and exporters and advocating for a prosperous industrial landscape in Canada. With over 2,500 members and a strong commitment to fostering economic growth and innovation, CME plays a vital role in advocating for policies that promote competitiveness, sustainability, and technological advancement within Canada's manufacturing and exporting sectors. Through its comprehensive network and engagement, CME continually strives to empower its members, drive industry excellence, and shape the future of Canadian manufacturing and exporting endeavours.

Reporting directly to the Senior Vice President, Public Affairs and National Policy, you will be responsible for developing and executing CME’s government relations and public relations strategies, driving strategic advocacy, shaping policy initiatives, and representing the interests of the manufacturing and exporting sectors while ensuring consistency of CME’s policies and positions to the government. Responsible for developing and maintaining positive and productive relationships with key policy makers, media, members and the public, you will play a pivotal role in influencing government decisions, engaging with stakeholders, and advancing the priorities of CME's diverse membership base. Based in the National Capital Region, you will lead, coach and inspire a small team to deliver CME’s mandate.

As the ideal candidate, you bring relevant credentials along with a track record in public policy, government relations and public affairs at the federal level. With strong business acumen, you bring a well-developed network of key decision-makers along with a deep understanding of the federal government and parliamentary processes. A self-starter, you are passionate about supporting competitiveness, trade, and economic prosperity for Canada. Your exceptional communication skills, strategic mindset, and project management expertise have been fundamental to your success. You support and mentor others, championing an inclusive work environment. Bilingualism in both official languages is considered an asset.

To Apply

To fill this position, Canadian Manufacturers and Exporters has partnered with leadership advisory firm Odgers Berndtson. Applications are encouraged immediately and should be submitted online.

For more information, please contact Joanne McMullin or Gaiana Chan of Odgers Berndtson. We thank all those who express an interest, however only those chosen for further development will be contacted.

Diversity, Equity and Inclusion

Odgers Berndtson is deeply committed to diversity, equity, and inclusion and encourages applicants from all equity-deserving groups.

Canadian Manufacturers and Exporters is an equal opportunity employer. In accordance with the Accessible Canada Act, 2019 and all applicable provincial accessibility standards, upon request, accommodation will be provided by both Odgers Berndtson and Canadian Manufacturers and Exporters throughout the recruitment, selection and/or assessment process to applicants with disabilities.

Odgers Berndtson is deeply committed to diversity, equity and inclusion in all the work that we do. As part of our efforts to better understand our ability to reach as broad a pool of candidates as possible for our searches, our DEI team would like to encourage you to take a moment and access our Self-Declaration Form.

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Fondée il y a plus de 150 ans, l’association industrielle Manufacturiers et Exportateurs du Canada (MEC) représente les intérêts des manufacturiers et des exportateurs et milite en faveur d’un milieu industriel prospère au Canada. Comptant plus de 2 500 membres et fermement engagée en faveur de la croissance économique et de l’innovation, MEC joue un rôle essentiel dans la défense des politiques qui favorisent la compétitivité, la durabilité et le progrès technologique au sein des secteurs manufacturier et exportateur du Canada. Misant sur son vaste réseau et sur son engagement, MEC s’efforce continuellement d’accroître l’autonomie de ses membres, de promouvoir l’excellence dans l’industrie et de façonner l’avenir des entreprises manufacturières et exportatrices canadiennes.

Sous la responsabilité directe de la première vice-présidente, Affaires publiques et politique nationale, la personne titulaire du poste sera chargée d’élaborer et d’exécuter les stratégies de MEC en matière de relations publiques et gouvernementales, de piloter des projets stratégiques pour représenter les intérêts des membres, de façonner des initiatives liées aux politiques publiques et de représenter le secteur manufacturier, tout en assurant la cohérence des politiques et des positions de MEC vis-à-vis du gouvernement. Responsable de l’établissement et du maintien de relations avec les décideuses et décideurs politiques, des fonctionnaires, les médias, les membres et du public, elle jouera un rôle essentiel en influençant les décisions gouvernementales, en s’engageant auprès des parties prenantes et en faisant progresser les priorités de la base diversifiée des membres de MEC. Basée dans la région de la capitale nationale, elle dirigera, encadrera et inspirera une petite équipe de façon à réaliser le mandat de MEC.

La personne recherchée possède les qualifications pertinentes au poste et une expérience dans le domaine des politiques publiques, des relations gouvernementales et des affaires publiques au niveau fédéral. Dotée d’un sens aigu des affaires et d’un grand réseau de décideuses et décideurs clés, elle connaît très bien les rouages du gouvernement fédéral et les processus parlementaires. Entreprenante, elle est animée d’un grand intérêt pour la compétitivité, le commerce et la prospérité économique du Canada. Elle doit son succès à ses compétences exceptionnelles en communication, à son esprit stratégique et à son expertise en gestion de projets. Elle sait soutenir et encadrer les gens et prône un environnement de travail inclusif. La maîtrise des deux langues officielles est un atout.

Pour postuler

Manufacturiers et Exportateurs du Canada s’est associé à la firme de services-conseils en leadership intégrés Odgers Berndtson pour ce recrutement. Si ce défi vous intéresse, veuillez postuler en ligne.

Pour en savoir plus au sujet de cette possibilité de carrière, veuillez contacter Joanne McMullin ou Gaiana Chan de Odgers Berndtson. Nous remercions toutes les personnes qui manifestent leur intérêt, mais seules les personnes retenues pour un développement ultérieur seront contactées.

Diversité, équité et inclusion

Odgers Berndtson est profondément engagée envers l’équité, la diversité et l’inclusion. Nous accueillons les candidatures de membres de tous les groupes méritant l'équité.

Manufacturiers et Exportateurs du Canada souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Conformément à la Loi canadienne sur l’accessibilité (L.C. 2019) et aux normes d’accessibilité provinciales, Odgers Berndtson et Manufacturiers et Exportateurs du Canada, sur demande, des mesures d’accompagnement aux personnes souffrant d’un handicap tout au long du processus de recrutement, de sélection et d’évaluation.

Afin de perfectionner sa capacité à constituer un bassin de candidats et de candidates aussi vaste que possible, l’équipe chargée de l’équité, de la diversité et de l’inclusion d’Odgers Berndtson vous encourage à prendre quelques minutes pour remplir ce Formulaire de déclaration volontaire.